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- 16 de marzo de 2021
COGAMI acerca la realidad de los perfiles profesionales a las personas apuntadas en la bolsa de empleo del SIL
Fueron diez el número de personas, todas ellas apuntadas en la bolsa de empleo del Servicio de Orientación e Intermediación Laboral (SIL) de COGAMI, las que participaron en una acción de mejora de la empleabilidad en Ferrol.
Esta charla, que se desarrolló en las instalaciones de COGAMI, pretende dotar de herramientas necesarias dirigidas a la mejora en la búsqueda de empleo y atendiendo a las necesidades comunes detectadas en el grupo de personas participantes.
En esta ocasión, con la mitad de participantes asistiendo de manera presencial y el resto en formato telemático, la acción de mejora contó con el acompañamiento de una persona invitada, en esta ocasión Juan Rico, el gerente de la empresa Limanfer que presta servicios en el sector de limpieza.
Juan Rico explicó detalladamente en qué consiste el perfil laboral dentro del sector de la limpieza, qué aptitudes y actitudes deben contemplarse, así como las cualidades positivas y negativas que exige este puesto de trabajo, con el fin de que la persona sepa a lo que se expone si accede a trabajar en este sector de la limpieza.
Con este tipo de acciones, lo que se pretende es que la persona que está buscando un empleo tenga un conocimiento detallado de las exigencias de ese puesto por el que se decanta, de manera que pueda valorar si le resultaría apto para desarrollarlo.
Desde Limanfer, el gerente hizo hincapié en la “necesidad de profesionalizar el servicio de limpieza” y también describió como “muy importante la motivación de la persona cuando está en el proceso de búsqueda de empleo”. Para finalizar, Juan Rico también quiso ofrecer otra alternativa hacia el empleo, como es el autoempleo, poniedo como ejemplo su propia experiencia.